რომელია მსოფლიოში საუკეთესო ადგილი მშრომელი ქალისთვის?

სასაცილო რამ. რამდენიმე თვეა მინდოდა ამ ბლოგის დაწერა და, როგორც ჩანს, ვერ დავიწყე. გასაკვირი არ არის, ეს არის საკუთარ თავში რაღაცის წინაშე დგომა, შეზღუდვები, რომლებიც ხელს გვიშლის იმაში, რისი გაკეთებაც ყველაზე მეტად გვინდა. მინის ჭერის მეტაფორა საკმაოდშესაბამისად.

როცა შუშის ჭერს უყურებ, მის მიღმა ხედავ. შეიძლება იქ ვერც კი დაინახოთ, როცა ცის უსაზღვრო შესაძლებლობებს უყურებთ.



მინის ჭერის მეტაფორა ძირითადად გამოიყენებოდა გამოუთქმელი შეზღუდვების აღსაწერად, რომელსაც სხვები გვაძლევენ. იგი თავდაპირველად გამოიგონეს ქალებთან მიმართებაში, რომლებიც იზრდებიან პროფესიებში, რომლებიც ტრადიციულად მამაკაცის სფერო იყო.

რომელია მსოფლიოში საუკეთესო ადგილი მშრომელი ქალისთვის?

მე აღმოვაჩინე, რომ აშშ-ს ფედერალური შუშის ჭერის კომისია 1995 წელს დაიწყო და 2015 შუშის ჭერის ინდექსი (The Economist) აკონტროლებს ცვლილებებს ყოველწლიურად. ეს არის საუკეთესო ადგილი მსოფლიოში სამუშაო ქალისთვის. მე ვუყურებდი როგორ იცვლება ქალები ბოლო ექვსი ათწლეულის განმავლობაში.

გაბედული ქალები ისტორიის მანძილზე ყოველთვის ამსხვრევდნენ შუშის ჭერს. ჩვენ ვნახეთ პოლიტიკური ლიდერები ანგელა მერკელში გერმანიაში და ტერეზა მეი დიდ ბრიტანეთში და ჰილარი კლინტონი, პირველი ქალი კანდიდატი მთავარი პარტიის პრეზიდენტად აშშ-ში.

სახელმწიფოს მეთაურთა სია უფრო გრძელია, ვიდრე აქ შემიძლია ჩამოვთვალო - შეიხ ჰასინა ვაჯედიდან, ბანგლადეშის პრემიერ მინისტრიდან დაწყებული, შოტლანდიის პირველ მინისტრამდე ნიკოლა სტარჯენამდე.

შუშის შიდა ჭერის შესწავლა

თუმცა, ეჭვგარეშეა, რომ შუშის ჭერი რეალურია და კვლავ დოკუმენტირებულია. უძრავი მინის ჭერის გატეხვის ერთ-ერთი მზაკვრული შედეგი არის ის, რომ ჩვენ ხშირად გვაქვს საკუთარი შიდა ჭერი, რომელიც უფრო დაბალია ვიდრე გარე. გასაკვირი არ არის, რომ ჩვენ ჩავნერგეთ ის, რაც მთელი ცხოვრება გვესმოდა.

2015 წელს ფორბსის სტატია კლაუდია ჩანი, S.H.E-ს აღმასრულებელი დირექტორი. Globl Media, გამოიკითხა. მან თქვა: ”შუშის ჭერი ისეთივე შიდაა, როგორც გარე. მე შევისწავლე ქალები ცხოვრების სამ ეტაპად: „დაწყება“, „კარიერული გარდამავალი“ და „მიზანმიმართული მიზანი“, რათა აღმოვაჩინე, როგორ იკავებს ქალები თავს და რა შეიძლება გაკეთდეს“.

მე პირადად შემიძლია ზუსტად ვუკავშირო მის „მიზნებთან შესაბამისობის“ ფაზას, რომელიც ჩანი ამბობს, რომ „მოდის მაშინ, როცა ქალები უფრო მეტად ცხოვრობენ იმით, რაც მათთვის ნამდვილად მნიშვნელოვანია“.

მიუხედავად იმისა, რომ მთელი ჩემი ცხოვრება ამოძრავებს მიზნის გრძნობას, ახლა 60-იან წლებში ვხვდები, რომ მეტი თავისუფლება მაქვს დროის თვალსაზრისით და ცოდნისა და უნარების დონის მიხედვით, რათა შეესაბამებოდეს ჩემს ვნებებს და ფოკუსირება მოვახდინო ჩემს მიზანზე. და ეს მე პირისპირ მაიძულებს ჩემს პირად შუშის ჭერს.

ჩვენი შიდა შუშის ჭერის დამსხვრევა

ჩანი აღწერს 'თვითდაჯერებულობას' და ნდობის ნაკლებობას, როგორც ყველაზე დიდ მტრებს, რომლებიც იწვევენ საკუთარ თავზე ლაპარაკს. მე ასევე მჯერა, რომ როგორც ქალები, ჩვენ არ გავზრდილვართ იმისთვის, რომ ვიფიქროთ დიდად. ამრიგად, შუშის ჭერმა შეიძლება გამოიწვიოს შეზღუდვები იმაში, რისი მცდელობაც კი გვსურს, დიდი ხნით ადრე, სანამ საკუთარ თავში ეჭვი არ გაჩნდება.

ორივე შემთხვევაში, წინააღმდეგობა ამ ნეგატიურ თვითგამორკვევაზე და საკუთარი თავის გამოწვევა კომფორტის ზონიდან გასვლისკენ, ჩვენი შიდა ჭერის დამსხვრევის საქმე ხდება.

საკუთარი თავისთვის ვმუშაობ დიდ ფიქრზე. მე ვცდილობ ვიყო „აზროვნების ლიდერი“ განათლების სფეროში თანასწორობის სფეროში, იმ სფეროში, რომელსაც მივუძღვენი ჩემი ცხოვრება და სადაც ვმუშაობდი 35 წლის განმავლობაში.

მინის ჭერი, რომელიც მაკავებს, არის საკუთარი თავის პოპულარიზაციის საზრუნავი. ვნერვიულობ, რომ გამოვჩნდები ზედმეტად თავმოყვარე ან საკუთარი თავით სავსე. ეს იყო მესიჯი, რომელიც მთელი ცხოვრება მესმოდა. რა გიშლის ხელს?

ქალებს ხშირად არ მოსწონთ თვითრეკლამირება

ბებიაჩემი ყოველთვის ემხრობოდა „ჩუმად დაავადებულებს“, რომლებიც გაბედულად მიიწევენ წინ პრეტენზიების გარეშე. მას ჰყავდა წინდახედული მშობლები, რომლებმაც ის გაგზავნეს ოქსფორდში 20-იან წლებში, მაგრამ მან ცხოვრება გაატარა ცოლად და შვილების აღზრდაში. მე ძალიან ახალგაზრდა ვიყავი მის დებს რომ მეკითხა, რას ფიქრობდნენ ისინი სიკვდილამდე.

არც დეიდა გერტრუდა, რომელიც ჰამბურგის ებრაული საავადმყოფოს მთავარი მედდა იყო და არც ჩემი დეიდა ლოტი, რომელიც ექიმი იყო, არ დაქორწინდნენ. დედაჩემს ჰქონდა მასწავლებლის კარიერა შვილების აღზრდამდე და შემდეგ. მიუხედავად იმისა, რომ ის ყოველთვის მამაჩემის ჩრდილში იყო; არავის არასოდეს დაუყენებია ეჭვქვეშ მისი ეგო, როდესაც ის თავს აწინაურებდა.

მე მხოლოდ მისი ცხოვრების ბოლო წელს გავარკვიე, თუ რამდენად გავლენიანი გახდა დედაჩემი არა მხოლოდ მის მოსწავლეებზე, არამედ მთელ სასკოლო ოლქზე. მე გამიმართლა, რომ ამ ქალებისა და ჩემზე ადრე თაობების სხვათა წყალობით, ყველაფერი შეიცვალა და შემეძლო გავთხოვდე, გავზარდო შვილები და კვლავ ვიყო ლიდერის როლები.

ჩემი მეგობრები და კოლეგები მეუბნებიან, რომ მარკეტინგზე არ უნდა ვიდარდო. ისინი მახსენებენ, რომ ის, რასაც მე რეალურად ვაკეთებ მარკეტინგს, არის მნიშვნელოვანი იდეები, რომელთა მჯერა და რაც ვისწავლე ჩემი გამოცდილებიდან და მრავალი სხვასგან.

ახლა თქვენ შეგიძლიათ გაიგოთ, რატომ ვეწინააღმდეგებოდი ამ ბლოგის დაწერას. საჯაროდ განვაცხადე, რომ არ მსურს დაკავება ჩემს თავს იქ აყენებს ჩემი იდეების გასაყიდად, რჩება მხოლოდ ის, რომ გამოვიდე გარეთ, დახურო ეს კრიტიკული შიდა ხმები, შემდეგ გახვიდე იქ და გააკეთო ეს!

Შენსკენ რა ხდება? რა მინის ჭერებს ხვდებით საკუთარ თავში თუ გარეთ? როგორ მუშაობ მათ გასატეხად? კარგად აკეთებთ საკუთარ თავს „მარკეტინგის“ საქმეს? გთხოვთ შეუერთდეთ საუბარში. ერთად დავამსხვრიოთ ჩვენი შიდა შუშის ჭერი!